In 2003, HP a platit-o pe Carly Fiorina cu 4 milioane de dolari mai putin

Chiar si cand afacerile merg bine, te poti trezi cu surprize. Carly Fiorina, director executiv la Hewlett-Packard, si-a luat adio de la o parte din bonusul de 2,9 milioane de dolari. In compensatie insa, salariul i-a crescut.
Hewlett-Packard si-a platit directorul executiv cu mai putini bani in anul fiscal 2003 decat in cel precedent. Per total, veniturile lui Carly Fiorina au scazut cu aproximativ 38% in primul an financiar complet de dupa finalizarea achizitiei companiei rivale Compaq.
Motivul? In primul trimestru fiscal, HP nu a realizat planul privind veniturile iar in al treilea profitul realizat nu s-a ridicat la nivelul celui preconizat. In acelasi an, Fiorina a disponibilizat 7.000 de angajati iar compania a inscris in contabilitate cheltuieli suplimentare de 752 milioane de dolari pentru recompensarea concediatilor.
In anul financiar anterior, compania a redus cu 17.500 numarul locurilor de munca si a cheltuit suplimentar 2,8 miliarde de dolari cu restructurarea dupa preluarea companiei Compaq.
Asadar, in anul financiar 2003, Carly Fiorina a primit in total de la Hewlett-Packard 6,64 milioane de dolari, suma care include salariul, bonusul si optiunile. In 2002 ii intrasera in cont 10,7 milioane de dolari.
Vestea rea este ca primele acordate de HP au scazut. Desi in 2002 primise un bonus de 2,9 milioane de dolari, in 2003 Fiorina a fost premiata cu "numai" 2,1 milioane de dolari.
Vestea buna este ca salariul a crescut, directorul HP primind 1,24 milioane de dolari pentru anul financiar 2003. In anul anterior, Carly Fiorina avusese un salariu de un milion de dolari. Tot in 2003, directorul executiv HP a mai primit plati compensatorii de 170.000 $.
Carly Fiorina si alti directori din cadrul companiei au mai primit in afara salariului si a primelor, cateva sute de mii de optiuni pentru cumpararea de actiuni HP pe care le pot exercita peste patru ani. Optiunile au fost acordate ca recompensa pentru rezultatele financiare inregistrate de companie in ultimul an fiscal.
Fiorina a primit 700.000 de optiuni, Vyomesh Joshi, directorul diviziei de imprimante si solutii de tiparire - 500.000, iar Bob Wayman, directorul financiar, si Duane Zitzner, seful diviziei de PC-uri cate 300.000. Michael Winkler, directorul de marketing al companiei, si-a marit portofoliul cu 250.000 de optiuni.
Optiunile pe care Fiorina le detine au fost evaluate la 3,29 milioane de dolari, in scadere fata de anul anterior, cand cifra era de 6,81 milioane de dolari.
In anul financiar 2003, actiunile HP au crescut la bursa cu aproape 41%, exact cat a urcat si indicele Standard & Poor's 500 pentru tehnologia informatiei, care include si alte companii IT printre care Microsoft si Intel.
iuliana.susanu@zf.ro